退出长者模式
金坛区:“优居工程”打造人才向往之地
发布日期:2023-06-19
  如何让“一间房”成为城市的“加分项”?近年来,金坛区锚定“创新创业创造高地、宜居宜业宜游福地”的奋斗目标,高起点、高标准推进人才“优居工程”建设,努力以人才公寓“小切口”,做好引才聚才“大文章”,让青春与智慧成为这座城市鲜明的发展底色。
  随着国内外高端人才快速集聚和常金同城化的不断加速,为着力破解高端人才“创业在金坛、居住在主城”的潮汐现象,确保人才“引得来、留得住、住得好”,金坛区将人才公寓建设纳入“城市能级提升行动”专班力量推进,大手笔、大气魄推出了一批国际化、精品化、特色化的高品质人才社区,以满满诚意迎接八方英才。
  今年获评市五星级人才公寓的金沙国际人才社区于2022年9月正式运营,建筑面积约1.24万平方米,共计1177套公寓,并配套有共享空间2860平方米。目前,该社区入住率超70%,吸引了贝特瑞、厚生新能源等一批重点企业的中高层及青年人才入住。“引才”先“引心”,金沙国际人才社区致力于打造“π+”社区文化,融合各类资源和创新要素,共享空间里餐厅、健身房、读书室、路演大厅等配套设施齐全,切实为人才拓宽“朋友圈”、延伸“创新链”提供了良好氛围,越来越多的青年人才慕名而来。
  市四星级人才公寓金科·创智水都人才社区于2022年10月正式运营,从“人才乐居+产业孵化+生活娱乐”三个维度投资打造。社区总建筑面积约11.9万平方米,分为A区(菁英公寓)和B区(青创公寓)两个区域,可提供人才公寓1615套,涵盖套间、单人间、双人间和四人间四种户型。社区依托“一卡通”系统、全屋互联、充电桩等科技创新力量,实现家居安防智能化、运营管理信息化、园区生活智慧化。挂牌的人才服务社可提供就业报到、求职登记、就业创业、政策咨询等“一站式服务”。目前公寓已服务了当升科技、恩捷股份、天辉锂电、美吉科等企业人才1070人。
  筑巢引凤栖、花香蝶自来。人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来,随着蜂巢能源、海目星等一批“五新产业”链主企业相继落户金坛,各路英才快速涌入。为保障人才来有所居、居有所安,金坛区多措并举,全面构建了分层次、多渠道、广覆盖的人才优居保障体系,拥有青年公寓、丰泽公寓、竹香苑、荷香苑、清香苑、梧桐苑、儒成苑等一批集中式人才公寓,房源保有量超2.1万套,有效解决了企业“因住限增”难题。同时,相继出台新时代“金沙英才计划”、“金礼遇·才无忧”高层次人才服务体系等人才新政,全面落实“生活补贴”“租房补贴”等惠才举措,多渠道解决青年人的住房难题。
  人才公寓是引才兴业的“第一站”。金坛区将加速推动“基础保障性人才住房”向“全要素服务的人才社区”转变,实现生活居住区、综合服务区和健身休闲区“三区共建”,积极探索“安居+产业孵化”新模式,着力构建“人才安居——研发孵化——产业加速”的载体闭环,加快成为名副其实的“创新之区、时尚之都、活力之源”,努力为全市打造新能源之都、冲刺GDP万亿之城作出新的更大贡献!
 

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