新北区:党性分析说出心里话 |
发布日期:2005-04-25 |
根据不同岗位、不同层次、不同群体的党员,新北区采取三项措施,解决党员在自我总结过程中的不像、不深、不透、不实现象,确保党性分析高质量。 细化标准强学习。该区要求每个党员认真对照 深入查摆找问题。全区各党组织指定专人到对口部门和基层群众中去征求意见,或把服务对象请上门,通过召开座谈会、会议集中讨论、会议调研或个别交谈等方式听取意见;广泛开展谈心交心活动;在机关、事业单位党员、群众中发放《征求意见表》,采取无记名投票、个别访谈或是召开讨论会、座谈会等方式广泛征求党内外群众意见。结合所征求到的意见,引导党员在自我总结过程中进行“四找四评”,即从思想作风中找不足、从工作实践中找差距、从身边群众中找亮点、从存在问题中找教训,以及做好自我评估、群众评议、相互讲评和组织点评。 深刻剖析促工作。明确各单位“一把手”是抓好组织生活会的第一责任人,党支部书记是具体责任人。重点在三个方面尽到责任:一是带头做好示范。做到“四带头”,即带头解剖自己、带头批评别人、带头虚心接受别人的批评、带头承担责任,从而消除党员中存在的自我批评怕丢面子、批评别人怕影响关系等顾虑。二是带头大力引导。坚持高标准、严要求,克服低标准、应付过关的心理,排除私心杂念,放下思想包袱,积极、大胆向组织、群众讲出心里话。同时,采取“自我批评、接受别人批评、个人表态、支部点评”等方式进行民主评议,对党员自评和互评情况分别进行点评和讲评。三是带头促进工作。落实好整改方向和整改重点,并将群众所提出的宝贵意见融合到当前工作中去。特别是将党员所发挥的先锋模范作用,积极落实到省委开展的“三走进三服务”主题实践活动中去;落实到推动全区“高扬创业大旗,推进两个率先”主题活动中去,为新一轮发展努力做好工作。 |
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