转变机关作风   提高工作效能
全面推进人防“准军事化”建设

　　今年以来，常州市人防办认真按照国家、省人防办关于加强“准军事化”建设要求，坚持突出重点、严格标准、注重质量、扎扎实实地全面推进“准军事化”建设。为确保开展的“准军事化”建设各阶段工作落到实处，成立了由办主要领导挂帅的领导小组，建立了统一领导、统一组织、统一实施、统一检查的工作机制，并把“准军事化”建设的任务分为五个阶段，即动员教育、布置任务，学习集训、强化观念、组织军训、提高素质，对照标准、完善措施，检查验收、总结讲评等阶段，积极组织实施，取得了明显成效，促进了我办先进性教育活动任务的圆满完成和上半年人防建设任务的完成。

　　开展机关“准军事化”建设，是我市人防践行“三个代表”重要思想的具体体现，目的在于提高素质，强化管理，增强能力，改进作风，更好地适应和完成所承担的各项任务，推进我市人防建设新跨越。开展活动中我办重点抓了“两个结合”：

　　一是与开展保持共产党员先进性教育活动紧密结合起来，做到“两不误、两促进”。结合先进性教育活动进入分析评议阶段，组织开展了为期一周的封闭式集中军事训练，用军事训练的成果来检验我办先进性教育活动取得的成效。首先，制定了军事训练工作实施方案和具体军训实施计划，组织机关干部学习人防指挥自动化知识和城市防空作战及外军知识讲座，重点还组织了《反分裂国家法》、《人民防空法》和省、市《实施<人防法>办法》的学习。其次，组织开展了队列训练和射击训练，不断提高军事素质，做到令行禁止，雷厉风行。再次，结合先进性教育活动，在军事训练中开展以“十查十看”为主要内容的作风纪律整顿。通过“十查十看”，对照我办保持党员先进性具体标准和“准军事化”建设的标准、内容，制定整改措施，并切实进行了整改。与此同时，在机关还开展了“比思想、比作风、比业绩、比奉献”的“四比”活动，充分发挥党员干部在开展“准军事化”建设中的先锋模范作用，较好地完成集中军事训练各项任务，也进一步转变了机关的工作作风，增强了组织纪律观念。

　　二是与创建学习型机关和文明机关紧密结合起来，促进我办全面建设。我办党委按照市委、市政府的要求，着力加强我办机关作风建设和能力建设。首先，我办狠抓了学习培训工作，建立了学习培训制度，在抓好理论学习的同时，加强人防业务知识的培训，不断提高机关干部的业务素质。其次，积极开展了主题实践活动，提高服务意识，我办先后开展了“三走进三服务”主题实践活动和“结对帮扶”以及“结对共建”活动，为我市特困家庭解决困难办实事30多件，捐款物1万余元，受到了社区和25户特困家庭的赞誉；与局前街道社区党总支开展了结对共建，并提高共建的质量。再次，转变机关作风，为我市经济建设服务，先后制定出台了优化人防软环境六项措施和“创三优”五项服务承诺，使机关干部职工进一步增强了争先创优、服务群众的意识，推进了人防各项工作顺利开展。