真学·真情·争先
———我市先进性教育活动第一阶段扫描
又见一年春草绿。
正当全市上下凝心聚力，加快“推进富民强市、全面建成小康”的进程之际，一场以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，在我市全面展开。
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bsp; 近两个月来，首批参加教育活动的186个党委、231个党总支和2922个党支部，严格按照中央、省市委的要求，“规定动作”一丝不苟，“自选动作”注重创新，53496名党员入脑入心求“真学”，为民解难送“真情”，立足岗位求“争先”……
（一）
“我还是一名合格的党员吗？”“党员的先进性应当体现在何处？”“对照标准，我该怎么做？”……在集中学习阶段，这些简单而凝重的话题，摆到了每一名共产党员的面前。
如何把这场我党历史上规模最大、学习时间最长的教育活动扎实搞好？市委书记范燕青在全市动员大会上明确指出：围绕“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的总体目标，各级党组织要把学习理论与改造世界观结合起来，与推动实际工作结合起来，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，切实把“三个代表”重要思想落实在党员的岗位上，体现在党员的实际行动中！
一切在紧锣密鼓中有序推进。市委常委和党员副市长们积极投身教育活动，统筹安排，精心部署，一连串动作发挥出有力的带头作用：带头学习动员、带头上好党课、带头抓好联系点、带头参加先进性具体要求大讨论、带头边学边改。他们的身份也在叠加：当好责任人、当好组织者、当好参与者、当好推动者。
各辖市区在学习培训期间，积极落实市先进性教育办公室制订的“六个一”活动计划，读好一本书、举办一场先进事迹报告会、开展一次先进性大讨论、观看一次主题教育录像片、举行一次心得交流会、组织一次理论知识测试，通过深入阅读、深入讨论、深入思考，确保第一阶段的工作抓紧抓实抓到位。
为使教育活动全面覆盖，确保40学时的集中学习，全市各基层单位对党员情况进行认真梳理排查，采取各种有效措施，做到“人员不漏、程序不减、环节不少、要求不降”，在确保参学率达到100%的前提下，真正让理论学习入耳、入脑、入心。
基层干部这样学——省劳模、武进星辰实验小学校长庞荣瑞用行动作了回答：每天挤出时间，撰写1000多字的学习心得，并在学校网页上接受广大党员的评点。围绕“入党26年来的自省”一题，撰写了１８篇心得体会文章，真实细腻地刻画出一个党员对党的认识、对“三个代表”重要思想理解的递进过程。武进区将其撰写的《党性修炼：人民利益至上》等12篇心得体会汇编成册，下发到区级机关各支部，引起广大党员强烈震撼。
离退休老党员这样学——市军休二所离休干部李元斌年届八旬，曾三次住院，每次所领导去医院探视，他总在学习。有时病得实在很重，他就让家人读给他听。他动弹不得，便在床头架了一块30公分宽的木板，上面摆满了先进性教育读本，好的文章剪下来，新的想法记下来，到目前为止，仅文章就贴了32本，学习心得写满了23本。他动情地告诉记者：每学一遍，都是一次心灵的洗礼。
流动党员这样学——在金坛，下岗待岗职工、尚未安置的军转干部、暂未就业的大中专毕业生、外来务工人员等特殊的群体，组成了别具一格的“党员之家”，地点设在金坛市委党校，接受市委组织部的直接指导。每月10日为“党员之家”的党员活动日，定期举行集中学习，保证了金坛全市党员先进性教育学习培训不漏一个支部，不漏一个党员，不漏一个程序……
（二）
连日来，在全市7177个特困家庭中，经常有一些特殊的“客人”登门，主动与他们签订帮扶协议。从这些弱势人群的笑脸上，记者看到了我市先进性教育活动带来的喜人成果。
“一个党员一盏灯，一个党员一面旗”。各级党组织积极引导党员边学边改，从自己做起、从身边做起、从群众最关心的事情做起、从眼下能够办好的事情做起，真正让群众感受到看得见、摸得着的变化——
情为民所系。党员先进性教育开展以来，全市党员干部进山区、访农户、走街巷，把党的温暖送到困难群众心田。据统计，春节期间，我市各级党员领导干部共走访百姓、困难户19909户，送出慰问金1216万余元；共慰问节日在岗党员3552人，发放慰问费99万余元。在走访慰问时，共发放征求群众意见表11204份。市总工会还拿出1000万元，对特困家庭采取“七助”帮扶法：就业岗位帮助、创业小额资助、教育爱心援助、住房安居协助、大病医疗互助、急难临时救助。
权为民所用。2月1日上午11点多钟，在我市光华路某建筑工地打工的安徽宿松小伙子罗成林，拿着一张破损的工资“白条”，一脸愁容地走进了市建设局“清欠办”，绝望地“扑通”一声跪倒在地：“快要过年了，你们无论如何要帮我讨回工钱啊。”建设局的党员们当即与欠薪项目经理取得联系，很快帮罗成林拿回了2840元。据统计，截至春节前，全市建设系统为3872位民工讨回欠薪3280.18万元。
利为民所谋。新年刚过，“三走进三服务”实践活动摆上议事日程，一个规模空前的“结对帮扶”、“结对共建”浪潮在龙城掀起。县处级干部和党员争先恐后“找对象”，让全市最低生活保障线以下的14411名困难人群，重新扬起生活的风帆：有劳动力的家庭，有了“造血”功能；不能生活自理的弱者，有了生活保障；面临辍学的学子，有了“长期助学资金”。天宁区机关党员干部大力开展“献爱心、先锋行”活动，以实际行动为群众办好事办实事；新北区在机关党员干部中开展助残、助学、助贫，进百家门、问百家情、解百家愁、暖百家心为主要内容的“三助四百”活动；戚区开展以“联系企业、联系社区、联系农户”为内容的“三联系行动周”活动,为企业发展“支招”，为社区提供“帮扶”，为农户增收“解惑”；常州市级机关党员干部以“三走进三服务”为主要内容的“好事实事先锋行”实践活动正健康有序地深入推进，把党和政府的关怀送到千家万户……
怎样检验先进性教育的成效？群众的满意度如何？1月中旬，我市在全省率先组建了群众监督评价组。各民主党派及工商联代表人士、人大代表、政协委员、劳动模范、基层群众代表共55人收到了特邀监督评价员的聘书。以此为主体，形成了覆盖全市的紧密型和松散型相结合、广参与、立体式的群众监督评价网络。他们有章可依，有“权”可凭，全过程参与市先进性教育活动，发现并督促解决存在的问题。
记者了解到，第一阶段基本结束时，市先进性教育办公室就10个方面的内容，向每一位特邀监督评价员进行问卷调查。结果显示，满意和较满意率达到98.1%。我市的这一做法，得到省督导组的高度评价。
（三）
“党的先进性，是通过党员的先进性体现的。”许多党员在学习中感悟，在感悟中思考：“作为一名党员，如何在本职岗位上体现先进性，我们必须拿出自己的具体要求。”
随着学习教育的不断深化，一场围绕“共产党员先进性的具体要求”的大讨论，在全市各地随之展开。
为此，我市先后组织举行了党员领导干部谈先进、党建理论学者谈先进、先进典型谈先进、党员代表谈先进、党外人士谈先进、群众代表谈先进等六个层面的系列座谈会。各级党组织还纷纷采取举办座谈会、学习汇报会、经验介绍会、征文比赛、知识竞赛等生动活泼的方式，把抽象的思想收获转化为可感知的实际行动。许多党员在讨论中向自己发问：当初入党为什么？向党承诺了什么？为党做了什么？为群众干了什么？……各单位将大讨论与部门、岗位实际结合起来，使讨论真正成为促进学习效果的有效手段，市先进性教育办公室及时汇编了《常州市机关党员保持先进性具体要求100例》，有效激发了广大党员立足本职岗位、发挥先锋模范作用的主观能动性。
由虚变实，由言及行。武进区紧扣今年提出的在全市率先建成小康社会的目标，以“率先在武进，党员当先锋”为主题，着力引导广大机关党员做“思想素质领先、工作效能争先、服务群众优先、发展业绩当先”的模范；溧阳市围绕两年内力争跻身全国50强、全省前8强的目标，以“争先抢位、增光添彩”为抓手，致力打造苏浙皖边界中心城市的实力地位，以天目湖为龙头的新一轮大旅游开发建设全面展开；钟楼区在经济发展三年翻番目标两年实现的基础上，提出了“一三五，三步走”的新一轮奋斗目标，一年冲刺实现全面小康，三年力争再创翻番辉煌，五年基本绘就强区蓝图；今年1-2月，全区新签协议注册外资6079万美元、实际到账注册外资1967万美元，分别完成全年目标任务的27.6%和24.6%，时序进度均为全市第一……
统计资料表明，今年1-2月，全市各主要经济指标高位运行：规模以上工业增长势头强劲，累计完成产值341亿元，同比增长近三成；新批外商投资大项目份额大幅提高，总投资1000万美元的大项目14个，协议注册外资金额达2.6亿美元；全社会固定资产投资高开高走，总额达87亿元，同比增长17.4%，后发优势不可逆转！
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