今年以来，金坛市指前镇党委以开展驻村联村、党员联组联户以及变上访为下访“三项活动”为抓手，有效密切全镇党群干群关系。

　　开展驻村联村活动。镇党委针对在开展农村土地及渔（蟹）塘发（延）包、农村宅基地征用等农村工作时会带来矛盾纠纷、由此随时会引发党群、干群关系紧张的实际，早在年初就组织党政班子成员和镇机关中层干部到全镇15个村开展驻村联村，制订驻村联村责任制、驻村联村绩效考核制等有效机制，赋予负责驻村的党政成员处理问题的决断权、化解矛盾纠纷的自主权；要求每一名党政成员和联村的机关干部平时做到处理小问题、小矛盾不出户、不出组，对影响全局的焦点、难点和热点问题，及时上报镇党委、政府集体商量解决；与此同时，要求每一名驻村的党政成员和联村的机关干部平时要记录《民情日记》，注意掌握农村、农民和农业“三农”工作动态，特别注意留心发现农民在想什么、盼什么、需要什么和缺少什么，及时掌握村情、民情，切实做到问题早发现，矛盾纠纷早解决，使驻村联村工作有的放矢地开展好，切实维护一方的稳定与和谐。

　　开展党员联组联户活动。充分发挥农村党员在带领广大农民群众增收致富、移风易俗、维护稳定等方面的作用，采取农村党员与农民群众自主结合的方法，根据农村党员属地管理和专业特长，将全镇1050名务农党员分成两类进行联组联户。首先，组织620名有一定致富能力的农村党员与645名“发展无资金、生产无技术、致富无门路”的“三无”农户开展联组联户结对帮扶活动，力争达到联户结对帮扶的农户户均增收2.5万元、人均增收8千元的目标；其次，组织老党员开展联组联户、争做“四员”活动。即组织虽丧失劳动能力、但在农民群众中有一定威信的430名老党员与全镇157个村民小组、6606个农户开展联组联户活动，以所在村民小组老党员负责本村民小组的联组工作。要求这些老党员平时在联组联户工作中切实当好“四员”，即当好组情户情的信息员、农村法律法规及政策的宣讲员、处理邻里及家庭矛盾纠纷的调解员和维护农民群众切身利益的服务员，深入细致地做好群众工作，切实维护好农民群众的根本利益。

　　开展变上访为下访活动。针对纷繁复杂的农村工作形势，镇党委未雨绸缪，变群众上访、集访为干部主动下访。为做好这项工作，早在去年底，镇党委就成立了维稳工作领导小组，制订了四项有关镇、村干部下访的长效机制，并在由镇党委与驻村联村干部、各村党组织书记签订下访工作责任状的前提下，建章立制，要求镇、村干部密切关注“三农”动态，涉及农民群众切身利益的大事，决策前要注意收集民情，广泛听取不同意见或建议，严格按照程序，让农民群众享有知情权、参与权、选择权和监督权，切实把工作做深做细做透。据了解，今年以来，该镇共有67起涉及农民群众切身利益的“三农”问题，经镇、村干部主动下访，深入调查，广泛听取党内外群众意见，得到了提前解决。这一活动不但维护了全镇社会的稳定，而且赢得了民心，密切了党群干群关系。（张柯林）