金坛市在创先争优活动中，立足农村党建工作实际，以“一大行动”、“二个计划”、“三项工程”为抓手，扎实推进村级党组织创先争优。

    “一大行动”即“致富带富先锋行动”。结合农村基层党组织和广大党员的现状，采取优惠政策扶持、强化措施培训、结对帮扶联动、典型引导激励等举措，不断提升广大农村党员致富带富的能力本领，并以此作为增强村级党组织战斗力、壮大集体经济实力、促进农民增收致富的重要途径。

    “二个计划”即村党组织书记“脊梁计划”和“大学生村干部“310彩虹计划”。围绕选优配强新农村建设带头人，以行政村党组织换届为契机，采用公推直选的方式，从机关事业单位干部、本地致富能人、优秀退伍转业军人、返乡创业党员、大学生村干部中推荐选拔村党组织书记。在全面培训的基础上，积极选送优秀村党组织书记参加高层次专题培训班，不断提高村党组织书记的综合素质。同时，着眼于培养好、管理好、使用好大学生村干部，坚持每年选树10名优秀大学生村干部典型、培植10个大学生村干部创业示范点、选拔10名大学生村干部作为镇、村后备干部培养，充分调动和发挥大学生村干部在新农村建设中的积极性、主动性和创造性。

    “三项工程”即“三带致富工程”、 村集体经济“跃升工程”、 村务党务管理“阳光工程”。 通过实施支部带协会、党员大户带农户、企业业主党员带群众的“三带致富工程”，让农民群众共享改革发展成果；通过实施村集体经济“跃升工程”，确保农民人均纯收入增长10%，村级集体收入在50万元以上的村达30%以上，消除年收入20万元以下的经济薄弱村。通过实施村务党务管理“亮化工程”，全面推进村级党组织“四议两公开”、党群议事会、村务决策点评、民主恳谈会等做法，全市行政村全部建成不少于300平米的综合服务中心。