| 类别 | 序号 | 项目名称 | 工作标准 |
| 部门重点类 | 1 | 深化全市离退休干部党组织和党员创先争优活动 | 1.指导各有关单位合理设置离退休干部党支部，有针对性地组织开展活动，增强党组织的活力和凝聚力。
2.组织引导离退休干部党员力所能及地发挥作用，支持科学发展、促进社会和谐；推进离退休党员干部牵手大学生村官活动，探索形成长效机制。
3.鼓励和支持老同志创先争优，努 |
| 部门重点类 | 2 | 开展“知党史、感党恩、展形象”主题活动 | 1.通过系列活动的开展，坚定广大离退休干部的理想信念，凝聚广大离退休干部的智慧和力量。
2.在全社会营造政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀老干部的良好氛围，推动老干部工作科学发展。 |
| 部门重点类 | 3 | 加强离休干部遗属关爱工作 | 对市属离休干部遗属春节慰问金和部省属单位离休干部无工作遗属医保问题进行调研并提出建议。 |
| 部门重点类 | 4 | 做好市管退休干部服务管理工作 | 全面调查了解市管退休干部队伍状况，完善工作制度，规范服务管理办法，促进市管退休干部服务管理工作迈上新台阶。滚动举办市管退休干部读书班。 |
| 部门重点类 | 5 | 进一步推进利用社区资源为老干部服务工作 | 1.市区离休干部居家养老送时服务在去年的基础上增加10％的享受率。
2.发挥省级示范社区引领辐射作用，推进社区“一居一品”特色服务。
3.推广“12349”服务平台，通过市场化、社会化的手段，鼓励不同地区、不同机构联合开展相关服务，实现资源共享。 |
| 部门重点类 | 6 | 加强老干部活动阵地建设 | 1.深入开展“省示范性老干部活动中心（室）”创建活动，促进各辖市、区和市有关部门老干部活动中心（室）软硬件建设进一步改善。
2.按照“资源共享、促进交流、增强实效”的思路，优化老干部活动阵地网络建设。优化老干部活动团队建设。
3.继续打造“晚霞”活动品牌；办好 |
| 创新工作类 | 7 | 建立健全分类服务机制，实现规范化、制度化、长效化服务管理。 | 根据老干部队伍实际情况，分别制订服务管理工作细则，细化服务内容，量化服务标准，进一步提高服务的针对性和实效性，提升老干部的满意度。 |
| 共性目标类 | 8 | 加强老干部工作部门自身建设 | 1.深化学习型机关建设，坚持“学习日”制度，开设“朝阳论坛”，由各处室、活动中心负责人及其他干部进行中心发言，启发思维，交流心得。
2.开展辖市、区委老干部局工作人员职业资格考试。
3.进一步转变工作作风，着力提升执行力、创新力和亲和力；打造“以人为本，亲情服 |
