| 类别 | 序号 | 项目名称 | 工作标准 |
| 省市重点类 | 1 | 率先基本实现现代化指标和“八项工程” | 城乡和谐社区达标率分别达90%和88%；每万人拥有社会组织数10.8个；每万人拥有社会工作人才数37人；增加每千名老人拥有机构养老床位数和每千名老人拥有床位数，巩固提升全省第一方阵地位。 |
| 省市重点类 | 2 | 敬老帮困暖心工程（牵头承担） | ⑴完善养老服务体系：实现市区社区居家养老服务中心（站）全覆盖，农村社区居家养老服务中心（站）覆盖率达80%，建成50个社区居家养老示范服务中心（站）；新增养老床位1500张，累计超20000张（养老床位上半年新增500张；下半年新增1000张）。
⑵对无固定收入重度残疾人按当 |
| 省市重点类 | 3 | 社会保障利民工程（牵头承担） | 落实最低生活保障标准自然增长机制，市区城乡低保标准提高至570元∕月左右。各辖市、区最低生活保障标准实现城乡统一。建立自然灾害保险制度，为市区户籍居民免费办理自然灾害附加保险（上半年制订方案并完成招投标，下半年组织实施）。 |
| 部门重点类 | 4 | 完善普惠福利体系 | ⑴全面实施全民普惠的殡葬服务政策，免除本地户籍无丧葬补助人员殡葬基本服务费用（上半年完成）。
⑵保障孤儿和艾滋病病毒感染儿童生活，继续保持孤儿供养水平全省前列。完善提高金坛、溧阳市儿童福利指导中心建设水平。 |
| 部门重点类 | 5 | 组织村、居换届选举 | 做好第五届社区居委会换届选举工作。依法组织好全市第十届村委会换届选举，扩大一次直选比例，确保选民参与率和一次选举成功率分别达97%和98%以上。（居委会选举5月份开始，年底结束；村委会选举8月份部署，年底结束） |
| 部门重点类 | 6 | 深化社区管理体制改革 | 加强社区公共服务能力建设，构建直接面向社区内所有常住人口的社会管理服务体制，完善覆盖社区居民和流动人口的综合性服务平台。创新社区管理服务模式，年底实现城乡社区网格化服务模式全覆盖，基本实现城乡“一委一居一站一办”管理体制全覆盖。 |
| 部门重点类 | 7 | 完善优抚安置体系 | 加快优抚对象抚恤补助标准城乡并轨进程，实现各类抚恤补助标准城乡一体化；建立退役士兵安置补助金标准自然增长机制，实现城乡退役士兵经济补助金标准城乡一体化；创建第十届省级双拥模范城（区）。 |
| 共性目标类 | 8 | 加强组织建设，推进党建工作服务“两个率先”走在前 | 紧紧围绕学习贯彻党的十八大精神和常州率先基本实现现代化的要求，切实加强党委、支部班子建设，创新党委（支部）理论学习中心组织学习模式，将党委会开到支部，为基层解难事、办实事。扎实推进“百千万”帮扶工程和“三解三促”活动，加强党风廉政建设，全面提升基层党建工 |
| 共性目标类 | 9 | 围绕“人才工作攻坚年”主题，加强社会工作人才队伍建设 | 以社会工作岗位开发和设置为重点，按照科学合理，精简效能原则，综合衡量不同社会岗位、服务对象、工作难易程度等因素，在民政系统设计相应岗位等级、岗位数量、岗位职责以及与社会工作岗位相适应的社会工作人才配置比例，不断壮大社会工作人才队伍规模。 |
| 创新工作类 | 10 | 广泛开展“学习先进找差距、争先进位谋发展”主题活动 | 为进一步提升民政工作整体水平，增强保障民生、服务社会的综合能力，在全市民政系统广泛开展“学习先进找差距、争先进位谋发展”主题活动，以主题活动为抓手，积极营造敢于争先，勇创一流的工作氛围和敢于担当、团结实干的工作作风，努力培育选树一批先进单位和先进个人，全 |
