| 类别 | 序号 | 项目名称 | 工作标准 |
| 省市重点类 | 1 | 深化法治宣传教育（常州市2016年重点工程，配合） | 总结“六五”普法经验做法，谋划制定全市“七五”普法规划，深化法治宣传教育。紧抓“关键少数”，落实省《关于加强领导干部法治教育的意见》，推动领导干部做尊法学法守法用法的模范。实施普法责任制，落实《江苏省国家机关“谁执法谁普法”责任制实施办法》，出台完善国家 |
| 省市重点类 | 2 | 完善矛盾纠纷多元化解机制（常州市2016年重点工程，配合） | 引导社会各方面力量积极参与矛盾纠纷化解。制定2016年全市人民调解工作要点，明确年度工作任务。筹建全市人民调解员协会，指导设立全市物业人民调解委员会，积极引导社会组织参与人民调解。深入推进“公调对接”、“融媒体”和专业性、行业性人民调解工作，推动各种矛盾纠纷 |
| 部门重点类 | 3 | 加大法律援助惠民力度 | 加强法律援助站点建设，探索推动在公安派出所设立法律援助工作室。扩大民事、行政法律援助覆盖面，逐步将涉及劳动保障、婚姻家庭、食品药品、教育医疗等与民生紧密相关的事项纳入法律援助补充事项范围，对因维护自身合法权益申请法律援助的事项范围不再做具体限制。规范刑事 |
| 部门重点类 | 4 | 严格社区服刑人员管控 | 筹备召开全市社区矫正工作会议。落实社区服刑人员的居住地管理制度，严格外出请假的审批、销假等规定，建立准假外出期间远程定位管控制度，严肃处理社区服刑人员不假外出等违规行为。畅通居住地变更管理，为符合条件的社区服刑人员及时办理居住地变更手续。健全分级管理机制 |
| 共性（管理）目标类 | 5 | 推进全市司法行政队伍正规化、专业化、职业化建设 | 紧密结合司法行政工作实际，积极推进全市司法行政队伍“三化”建设，坚持以标准建设为先导，推进标准体系建设，夯实基层基础力量，规范基层班子建设，进一步提升正规化建设水平；坚持以分级管理为重点，优化等级评定管理，深化教育培训工作，推进全员岗位练兵，加快“五支新 |
| 创新（创优）工作类 | 6 | 建立普遍法律顾问制度 | 推动市政府出台《关于全市普遍建立法律顾问制度的意见》，进一步推进政府机关和企业、事业单位、社会组织法律顾问工作。配合建立两级政府法律顾问委员会、组建市政府法律顾问智库，在政府工作部门、各类园区、国有企事业单位以及社会矛盾纠纷较为集中的单位全部建立法律顾问 |
