| 类别 | 序号 | 项目名称 | 工作标准 |
| 省市重点类 | 1 | 不断扩大制度覆盖面，全年新增缴存职工8万人，新增开户单位1600家。 | 加强政策宣传，积极对接辖市区政府，年底前在辖区设立6家住房公积金工作站，强化对受托部门的考核，稳妥规范处理职工投诉举报，协力推进住房公积金制度。6月底前新增缴存职工4万人、开户单位800家，12月底前实现新增缴存职工8万人、开户单位1600家。 |
| 省市重点类 | 2 | 促进房地产健康稳定，支持职工合理住房融资需求，全年住房公积金政策性低息贷款达60亿元。 | 助力政府精准调控，发挥政策性金融优势，合理推进公转商贷款业务，支持职工的合理住房融资需求。6月底前发放个人住房贷款25亿元，12月底前发放个人住房贷款60亿元。 |
| 部门重点类 | 3 | 实施差异化信贷政策，提高职工公积金账户使用效率，加大对中低收入家庭的帮扶。 | 4月底前调整住房公积金二套房最低首付比例，完善公转商贷款政策；9月底前完成住房公积金逐月还贷业务的优化，实现账户差额扣款还贷；继续实施低收入家庭住房公积金贷款贴息政策，三季度完成贴息工作。 |
| 部门重点类 | 4 | 服务缴存单位，提升缴存住房公积金效率，实施单位缴存住房公积金银行托收业务。 | 12月底前实现当年新增缴存单位托收签约率95%以上，存量缴存单位托收签约率40%以上，全年缴存单位托收月均成功率达到96%以上。 |
| 共性（管理）目标类 | 5 | 以开展“三大一实干”为抓手，进一步整合中心服务资源，不断强化住房公积金服务品牌建设。 | 一季度完成进驻“一办四中心”总体方案，按市统一部署，有序驻场服务；同步开展12329与12345话务平台合并办公；进一步加强向企业和职工的住房公积金宣传和服务，向企业和职工分送宣传材料不少于2000份，制作和播放服务宣传系列短片。 |
| 共性（管理）目标类 | 6 | 完善党风廉政制度，加强主体责任和监督责任的落实，加强行风建设 | 3月底前发布《巡察工作实施办法》；4月底前各部门签订“工作目标、党风廉政、作风建设”目标责任书；按季开展廉政落实和作风建设情况检查；全年开展两次廉政谈话；组织参加政风热线活动。 |
| 创新（创优）工作类 | 7 | 积极应对住房公积金流动性紧张，开展向商业银行直接融资。 | 密切关注我市房地产发展动向，合理安排贷款资金供应，一季度完成调研、资金测算、方案制定等准备工作，根据资金供需总体情况组织融资。 |
| 创新（创优）工作类 | 8 | 加快服务信息化建设，完成综合服务平台一期建设目标，提升服务“互联网+”水平。 | 12月底前完成综合服务平台一期建设，拓宽网上服务厅服务功能，实现提取还贷和贷款等部分业务网上办理；开通住房公积金微信公众号，提供信息发布、业务查询、互动交流等功能；提升短信服务功能。 |
