在人际交往中，有一种现象人们司空见惯：“是自己人，什么都好说；不是自己人，一切按规矩来。”心理学家管它叫“自己人效应”。作为党员干部，当警惕“自己人效应”，对于谁才是“自己人”，既要认好，还要防好，更要管好。
认好“自己人”，办好“自家事”。 党员只有一个上级，那就是组织，干部只有一个靠山，那就是人民。一切为民者，民皆向往之。为群众办实事，是党性折射、初心诠释、使命所系。解难题办实事，崇尚的是进取之心、担当之志、为民之情。唯有把群众当自己人、把群众事当自家事，才能焕发出奋进的状态、拼搏的精神、斗争的品格。党员干部当竭尽全力、勤勉作为，从日常的小事、平时的工作、难办的任务中汲取经验和修炼内功、提升本领，方能沉积智慧、升华思想、掌握规律，拿出十八般武艺和“三把刷子”，将群众最期盼、最现实、最需要的事情办好办实、办到落地，真正让群众感受到幸福感增加、安全感提升、获得感强化。
防好“自己人”，不拉“自家圈”。当下，全面从严治党向纵深推进，产生了全方位、深层次影响。但不可否认的，依然有个别党员干部，把心思花在培植“小圈子”、寻找“自己人”身上，以致于不信组织信兄弟，在“自己人”围织的“利益童话”里，自以为是、自作聪明，最终背弃初心，南辕北辙。说到底，还是存有麻痹意识、侥幸心理，缺乏责任意识，做不到头脑永远清醒，内心永远充盈。一个干部特别是领导干部，要想有效规避“自己人效应”，最根本的就是，严守纪律、常讲规矩，清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官，这才是为人从政的康庄大道。
管好“自己人”，看好“自家门”。清朝顺治年间，福建将乐县知县李皭刚一到任，便与家人约法三章：“在官，俸金外皆赃也，不可以丝毫累我。”党员干部，特别是领导干部必须清醒地认识到，党和人民赋予的职权，不能让家人使用，不能让朋友借用，更不能交易利用。要切实做到以严的标准要求干部，以严的措施管理干部，以严的纪律约束干部，推动党员干部“明纪畏矩”，推动党内生活“遵规守纪”，推动责任部门“违纪必究”，真正把纪律和规矩立起来、严起来。要注重家风建设，经常对家人在思想、情感上给予正确引导，帮助划清是非、美丑、荣辱界限，知晓原则是什么、底线在哪里，清楚什么能做、什么不能做，立好家规、正好家风、管好家人、理好家事。
常州市武进区委组织部 吴城
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