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从“套路”寻“出路”
发布日期:2024-04-26   来源:中国组织人事报  浏览次数:  字号:〖
 
  “套路”一词源于武术,本是指武术的一招一式。现实工作中,“套路”往往指不知变通的死板应用,但同时也指专业训练的初级阶段和基本方法。有些刚入职的新人如“丈二和尚摸不着头脑”,做工作不知如何下手,说到底还是基础不牢,处于“眉毛胡子一把抓”的混乱状态。新任干部可以先模仿、熟“套路”,掌握基本的待人之道、处世哲学、经验方法,并在实践中反复运用、熟能生巧。“套路”熟练了,把“套路”加以整合、分拆、重塑、转型,就能形成新的“思路”。有“思路”更要有“出路”,通过积极发挥主观能动性,探索新模式、运用新方法,发扬务实作风,坚持实践检验,常奔现场督战、常去实地观战、常向群众请教,再把新方法转化为固定程序和套路,实现问“套路”要“出路”的良性循环。
常州市武进区委组织部 吴城
 
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